Вниманию обучающихся по государственному гранту и сельской квоте!

Уважаемые обучающиеся и выпускники!

В соответствии со статьей 47 Закона Республики Казахстан «Об образовании», а также приказом и.о. Министра науки и высшего образования Республики Казахстан от 11 августа 2023 года №403 «Об утверждении Правил направления специалиста на работу, возмещения расходов, понесенных за счет бюджетных средств, предоставления права самостоятельного трудоустройства, освобождения от обязанности или прекращения обязанности по отработке граждан Республики Казахстан, обучавшихся на основе государственного образовательного заказа», выпускники, обучавшиеся на основе государственного образовательного гранта, обязаны пройти обязательную отработку.

На основании данного приказа:
• выпускники, обучавшиеся по государственному образовательному гранту, обязаны отработать не менее 3 лет;
• обязательная отработка может осуществляться как в государственных, так и в лицензированных частных организациях;
• в случаях декретного отпуска, продолжения обучения и прохождения воинской службы обязательство временно приостанавливается в соответствии с законодательством;
• сведения о месте работы и трудовой деятельности регистрируются в информационной системе АО «Финансовый центр».

Распределение выпускников, обучавшихся на основе государственного образовательного гранта и сельской квоты, а также определение категорий лиц, освобождаемых от обязательной отработки, осуществляется комиссией по распределению выпускников. Комиссия осуществляет свою деятельность в соответствии с Законом Республики Казахстан «Об образовании», нормативно-правовыми актами Министерства науки и высшего образования РК и внутренними правилами высшего учебного заведения.

В состав комиссии входят представители Департамента науки и человеческих ресурсов Министерства здравоохранения РК, АО «Финансовый центр», Национального научного центра развития здравоохранения имени Салидат Каирбековой, управлений здравоохранения, руководства вуза, деканы факультетов и заведующий отделом карьеры.

Вопрос – ответ

1. Каков срок обязательной отработки по государственному гранту?

Согласно статье 47 Закона Республики Казахстан «Об образовании» и приказу №403 Министерства науки и высшего образования РК, выпускники, обучавшиеся на основе государственного образовательного гранта, обязаны пройти обязательную отработку сроком не менее 3 лет.

2. Какие ограничения предусмотрены в период обязательной отработки (смена места работы, декретный отпуск, продолжение обучения и др.)?

Освобождение или отсрочка от обязательной отработки рассматриваются комиссией по распределению выпускников в следующих случаях:
• лицам в случае отсутствия вакансий в населенном пункте по месту проживания, работы или прохождения службы супруга (супруги);
• лицам с инвалидностью первой или второй группы;
• беременным женщинам, лицам, имеющим и самостоятельно воспитывающим ребенка (детей) в возрасте до трех лет;
• лицам, являющимся получателями государственного пособия и выплачиваемого матери или отцу, усыновителю, опекуну, воспитывающим ребенка с инвалидностью;
• лицам, поступившим и завершившим обучение в резидентуре на основе государственного образовательного заказа, магистратуре, докторантуре;
• гражданам в случаях заключения контракта о прохождении воинской службы и соблюдения его условий;
• гражданам в случае прохождения установленного срока воинской службы по призыву (за исключением воинских сборов);
• лицам, являющимся получателями государственного пособия, ухаживающим за лицом с инвалидностью 1 группы.
*Лицам, поступившим и завершившим обучение в резидентуре (ординатуре), магистратуре, аспирантуре, докторантуре в зарубежных организациях образования, предоставляется отсрочка по отработке на период обучения.

3. Можно ли проходить обязательную отработку в частных организациях?
Согласно приказу №403 Министерства науки и высшего образования РК, обязательную отработку можно проходить как в государственных, так и в лицензированных частных медицинских организациях при условии официального трудоустройства и соответствия работы полученной специальности.

При возникновении вопросов вы можете обратиться в Отдел карьеры АО «ЮКМА». Отдел карьеры оказывает консультационную поддержку по вопросам обязательной отработки, распределения и трудоустройства выпускников.